Training tot autisme-ambassadeur

Heb je autisme en werk je in een grote organisatie? Wil je bijdragen aan een open organisatiecultuur die uitgaat van diversiteit? Dan is de training tot autisme-ambassadeur wellicht iets voor jou. Inmiddels heeft VAB al meer dan 100 ambassadeurs getraind bij ruim 50 grote werkgevers.

"Tijdens de training tot autisme-ambassadeur word je de bijzondere mogelijkheid geboden om jouw specifieke, persoonlijke ervaring met autisme te verwoorden naar bruikbare inzichten. Daarmee kun je anderen informeren over hoe jij jouw autisme beleeft en welke impact autisme heeft op jouw werkomstandigheid."

Johan, autisme-ambassadeur Defensie

Wil je deelnemen aan de training? Meld je dan nu aan en we nemen contact met je op!

Wat doet een autisme-ambassadeur?

Autisme-ambassadeurs laten zien wat autisme inhoudt. Je draagt bij aan meer herkenning en erkenning van verschillen tussen mensen in jouw organisatie. Dit vergroot het wederzijds begrip en verbetert de werksfeer. Lees hier verhalen van ambassadeurs. Het ambassadeurschap is een rol of neventaak die je naast je gewone werkzaamheden uitoefent.

Doelen en werkwijze van de training 

Aan het einde van de training heb je: 

• … inzicht opgedaan in jouw eigen ervaringen als medewerker met autisme
• … jouw persoonlijke en collectieve ervaringskennis verder ontwikkeld
• … kennis opgedaan over autisme, (neuro)diversiteit en inclusie
• ... een product ontwikkeld (een presentatie van jouw ambassadeurschap) dat je direct kunt inzetten
• … een plan van aanpak waarmee je concreet aan de slag gaat binnen je eigen organisatie
• … een collega of leidinggevende actief betrokken bij je ambassadeurschap 

Na afronding van de training kun je lid worden van de Vereniging Autisme Ambassadeurs (VAA); een netwerk van autisme-ambassadeurs uit verschillende organisaties. Jullie kunnen elkaar zo blijven inspireren en motiveren. 

De training wordt gegeven door twee ervaren en ervaringsdeskundige trainers. Ook zijn er gastpresentaties van ambassadeurs met praktijkervaring. In de training werken we met een combinatie van theorie, oefeningen, thuisopdrachten en onderlinge uitwisseling. Ook ontvang je bij deelname een reader met achtergrondinformatie. Na het succesvol afronden van de training ontvang je een certificaat. 

Voor wie is deze training? 

Als deelnemer aan deze training: 

• … werk je bij voorkeur in een grote organisatie (250+ medewerkers)* 
• … heb je een vast contract of ben je op andere wijze langdurig aan je werkgever verbonden* 
• … ben je minstens een half jaar in dienst bij je werkgever* 
• … heb je minimaal hbo werk- en/of denkniveau* 
• … is jouw autismeclassificatie al enige tijd geleden gesteld en heb je deze in voldoende mate geaccepteerd 
• … weet je hoe autisme je functioneren beïnvloedt 
• … functioneer je redelijk of goed op jouw werkplek 
• … kun je vertellen over jouw ervaringen met autisme en wil je hier verder in groeien 
• … staat jouw organisatie open voor een ambassadeurschap of is bereid om dit traject samen met jou te verkennen 

* Is jouw situatie anders maar denk je dat de training wel passend voor je is? Neem dan contact op om te overleggen over de mogelijkheden.

Mogelijkheden tot aanmelding 

Deze training kan op verschillende manieren gevolgd worden: 

• Als individuele deelnemer, zie bovengenoemde criteria
• Als interne training binnen jouw organisatie (bij 6-12 deelnemers). 
• Als onderdeel van het traject Inclusief Werken met Ambassadeurs, waarbij jouw organisatie een medewerkersnetwerk van ambassadeurs opricht. 

Wil je jouw organisatie vrijblijvend laten kennis maken met het (mogelijke) belang van een ambassadeurschap? Laat VAB dan een workshop of lezing geven bij jouw organisatie. Zo kunnen collega’s en/of leidinggevenden inspiratie en kennis opdoen over het belang en de uitdagingen van openheid op de werkvloer. 

Voor meer informatie over interne trainingen, trajecten, workshops of lezingen, neem contact op voor meer informatie of een offerte.